项目 |
考核项目 |
分值 |
测试方式 |
测试内容 |
评分标准 |
专业职业能力 |
专业认知 |
20 |
现场提问 |
专家教师提问， 2个问题 |
1．对职业道德行为规范的认识、学习与生活中问题的认识与思考：好（10分）、较好（8分）、一般（6分）、不太好（4分）。 2．对学习本专业认识与今后职业生涯规划思考：好（10分）、较好（8分）、一般（6分）、不太好（4分）。 |
专业潜能 |
50 |
在线测试与上机操作 |
1．专业理论题测试。 2．利用所给文字和图片资料，制作五页PPT演示文稿。 |
在线测试成绩计算机自动改卷，按得分多少计入总分（共20分）。 上机操作：1．PPT演示文稿少一张扣1分，（5分）。2．每张PPT都以“PPT背景图片.jpg”图片为背景（5分）。3．PPT图文排版合理、文字属性应用得当，PPT演示文稿整体较好，色彩搭配合理，具有一定的美感与创新，并按要求应用动画和切换效果（20分）。 |
专业精神 |
10 |
现场提问 |
专家教师提问， 2个问题 |
1．如何利用互联进行日常的学习和生活：好（5分）、较好（4分）、一般（3分）、不太好（2分）。 2．如何利用计算机进行日常的学习和生活：好（5分）、较好（4分）、一般（3分）、不太好（2分）。 |
沟通表达能力 |
10 |
专家面试 |
用2分钟时间做自我介绍（自己、学校、目前学习情况、家庭等） |
1．文字组织能力：好（5分）、较好（4分）、一般（3分）、不太好（2分）。 2．语言表达能力：不怯场，表达清楚流利，神情自然为好，得5分；表达较清楚流利，神情略显不自然为较好，得4分；紧张，不是很自然，说话有点变样，表达受影响为一般，得3分；说话受影响较严重，很紧张为差，得2分。 |
才艺特长 |
10 |
专家面试及材料证书 |
考生现场才艺展示及能证明其特长的材料证书 |
1.现场展示文体等方面才艺；好（8分）、一般（（5分）、无（0分）。 2..除了2016年高职提前招生章程第十六条规定以外的获奖证书。证书级别较高（8分），较低（5分），无（0分）两项加分高10分 注：面试时请携带材料证书原件及复印。 |
素质特长 |
素质特长 |
20 |
专家评判 |
按2016年高职提前招生章程第十六条要求提供材料 |
根据获奖真实材料，按2016年高职提前招生章程第十六条要求赋分。 注：面试时请携带证书原件及复印。 |
合计 |
120 |
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